Ett företag är aldrig starkare än människorna som bär det. Hos oss finns medarbetare som inte bara jobbar med tak, de brinner för det. Som Calle, som först blev kund hos Decatak när hans eget tak behövde ses över – och sedan blev så imponerad av arbetssättet och företagskulturen att han sökte sig till oss och idag arbetar som kundansvarig. Eller Can – grundaren Manfreds son – uppvuxen i yrket, andra generationens takmålare med samma omsorg om hantverket men med 20 års vidareutveckling i ryggen.
2018 stärktes laget med Edis som VD och Nour som säljansvarig – kompetens som plockades in för att vidareutveckla bolaget och nå nya tillväxtmål, utan att tappa det som byggt Decatak från grunden. Det är den arbetskulturen som har byggt förtroendet hos kunderna under dessa år, och vi har aldrig tagit våra kunders förtroende för givet.
I över 8 år har vi funnits på Reco, där över 1000 kunder har gett oss betyget 4,6 av 5. Det är siffror vi är stolta över, men det som betyder mest är berättelserna bakom. Husägare som ringer tillbaka efter tio, femton, sjutton år för att de vill göra om samma behandling. Grannar som rekommenderar oss vidare. Bostadsrättsföreningar som sparar hundratals ton pannor från att bli deponiavfall. Det är den typen av förtroende som inte går att köpa. Det måste förtjänas, tak för tak.
